V Foro Mujer y Liderazgo: IA y Liderazgo para la Transformación
En GFT seguimos impulsando espacios de reflexión sobre liderazgo, transformación e innovación y, por quinto año consecutivo, organizamos junto a CEOE el Foro Mujer y Liderazgo.
Bajo el título "Inteligencia Artificial y Liderazgo para la Transformación", esta nueva edición abordará cómo la inteligencia artificial está redefiniendo la forma en que las organizaciones operan, toman decisiones y generan valor.
La IA está transformando procesos, modelos de negocio y formas de trabajo a una velocidad sin precedentes. Sin embargo, la tecnología por sí sola no transforma las organizaciones. Son las personas quienes impulsan el cambio.
Por ello, el foro reunirá a mujeres líderes de distintos sectores para compartir cómo están abordando esta evolución desde sus organizaciones, qué decisiones están tomando para adaptarse a la nueva realidad empresarial y qué desafíos y oportunidades plantea la inteligencia artificial para el futuro del liderazgo.
Contaremos con la participación de Amparo Moraleda, Presidenta de Airbus España, Consejera Independiente de A.P. Moller-Maersk y Presidenta del Comité Asesor de GFT España, junto a otras destacadas líderes empresariales que se anunciarán próximamente.
A través de una conversación abierta y cercana, abordaremos cuestiones clave como la transformación empresarial, la innovación, la gestión del talento, la cultura corporativa, la productividad, la toma de decisiones y el liderazgo en entornos de incertidumbre.
Será una oportunidad única para conocer experiencias reales de transformación y reflexionar sobre cómo las organizaciones pueden prepararse para una nueva era marcada por la inteligencia artificial.
La jornada concluirá con un desayuno, que ofrecerá a los asistentes la oportunidad de intercambiar ideas, generar nuevas conexiones y continuar la conversación en un entorno distendido.
La tecnología impulsa el cambio. El liderazgo lo hace posible.
Te invitamos a acompañarnos en esta nueva edición del Foro Mujer y Liderazgo y formar parte de una conversación imprescindible para el futuro de las empresas.
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