Marika Lulay

Marika Lulay
Chief Executive Officer (CEO) & Managing Director
 
Dal giugno 2017 Marika Lulay è Chief Executive Officer (CEO). E’ stata membro del Board di GFT Technologies AG dal luglio 2002 all'agosto 2015 e da agosto 2015 è membro del Consiglio di Amministrazione di GFT Technologies SE. Nel suo precedente ruolo di Chief Operating Officer ha avuto la responsabilità del core business GFT e delle aree operative chiave per 15 anni.
 
Curriculum
 

Marika Lulay apporta a GFT oltre 25 anni di esperienza nel settore IT. Nel 1996 ha condotto l'ingresso nel mercato tedesco del systems integrator americano Cambridge Technology Partners. Il suo ultimo incarico è stato quello di Vice Presidente per Europa Centrale e del Nord.

Nei sette anni precedenti Marika Lulay ha ricoperto diverse posizioni manageriali tra cui Regional Head of Professional Services presso Software AG. Per un breve periodo ha lavorato come Consulente di Direzione presso Diebold Deutschland GmbH.

Appena laureata, Marika Lulay è stata Membro Fondatore e Associato di BISTEC GmbH, società di software per l'industria delle costruzioni, dove ha gestito il team di R&D per il CAD. In seguito, BISTEC GmbH si è fusa con BAUSOFT GmbH, per cui è stata responsabile del team di R&D.

Marika Lulay ha conseguito la laurea in Scienze informatiche all'Università di Scienze Applicate di Darmstadt.

È membro degli statutory supervisory board presso:

  • Wüstenrot & Württembergische AG, Stoccarda
  • EnBW Energie Baden-Württemberg AG, Karlsruhe

 

Dr. Jochen Ruetz

Jochen Ruetz
Chief Financial Officer (CFO) & Managing Director
 
Il Dr Jochen Ruetz è stato membro del Board di GFT Technologies AG dal 2003 al 2015 ed è membro del Consiglio di Amministrazione di GFT Technologies SE dall'agosto 2015. È responsabile delle funzioni corporate relative a infrastruttura IT, risorse umane, finanza, legale, audit, relazioni con gli investitori, fusioni e acquisizioni.
 
Curriculum
 

Prima del suo ingresso in GFT nel settembre 2003, il Dr. Jochen Ruetz ha lavorato per tre anni come amministratore delegato di STRABAG BRVZ Bau-, Rechen- und Verwaltungszentrum GmbH, che svolge tutte le attività commerciali del Gruppo STRABAG.  In questa posizione, le sue responsabilità comprendevano la contabilità di gruppo e il controllo di gestione dei progetti, information administration, la finanza, le fusioni e acquisizioni (M&A).

In precedenza, era responsabile della contabilità e controllo di gestione del gruppo presso la STRABAG AG. Il Dr. Jochen Ruetz ha iniziato la sua carriera nel Corporate Development presso la Deutsche Bank AG nel 1993.

Il dott. Jochen Ruetz si è laureato in economia aziendale presso l'Università di Ratisbona nel 1993. Nel 1997 ha conseguito il dottorato in un programma part-time presso l'Università di Colonia.

È membro di statutory supervisory board presso:

  • Elsinghorst GmbH, Bocholt

 

Joan-Carles Fonoll

Joan Carles Fonoll
Group Chief Executive
Chief Operating Officer

 
Joan Carles Fonoll ha assunto l’incarico di COO del Gruppo nel luglio 2018 e la sua nomina nel  Group Executive Board è seguita il 1° luglio 2019. La sua carriera in GFT è iniziata in Spagna quando è entrato nel 2001 come Project Manager. Oggi ha la responsabilità di assicurare la realizzazione della strategia del Gruppo, facendo leva su driver chiave come agilità, facilità e responsabilità. Nel suo precedente ruolo di Group Chief of Staff, ha supportato il CEO di GFT focalizzandosi sull'attuazione di iniziative strategiche a livello di gruppo. Joan Carles ha anche svolto il ruolo di collegamento tra le business unit e le funzioni corporate services di gruppo. Ciò gli ha permesso di acquisire una conoscenza approfondita di GFT e di come l'azienda abiliti la trasformazione digitale dei clienti.
 
Curriculum
 

Joan Carles Fonoll ha maturato oltre 30 anni di esperienza nel settore del Technology. Ha iniziato nel 1989 come sviluppatore presso Siemens. In seguito ha lavorato alcuni anni come System Engineer e poi come Consultant presso EDS in Spagna e in Germania. È entrato a far parte del gruppo Deutsche Bank, per il quale si è focalizzato nella gestione dei progetti. Nel 2001 Joan Carles ha cominciato la sua carriera in GFT Iberia Solutions prima come project manager, poi come delivery manager. Nel 2008 si è trasferito in GFT USA a New York con il compito di avviare il business nordamericano di GFT. Per i successivi due anni ha ricoperto il ruolo di GFT Group Chief of Staff, fino alla sua nomina a Group Chief Operating Officer, ruolo che ricopre anche oggi. Il 1° luglio 2019 è stato nominato membro del Group Executive Board.

Joan Carles Fonoll ha studiato all'Università di Barcellona dal 1985 al 1990 dove si è laureato in informatica.

 

Christopher Ortiz

Christopher Ortiz
Group Chief Executive
Global Markets & Region Manager APAC & UK
 
Christopher Ortiz sta espandendo la presenza globale di GFT sui mercati asiatici, nell’ambito della sua funzione di Region Manager APAC. È anche responsabile del Regno Unito e dei Global Markets in GFT e ha la responsabilità del Major Global Account di GFT. Il 1° gennaio 2020 è stato nominato membro del Group Executive Board.
 
Curriculum
 

Christopher è in GFT dal 2001 ed è stato nominato Executive Director nel 2011. Dopo aver gestito GFT UK in qualità di Country Manager per 5 anni, ha poi guidato e uniformato lo sviluppo commerciale e il delivery tra i diversi Major Global Account di GFT. Chris è entrato in GFT Spain nel 2001, provenendo da Deutsche Bank e, da allora in poi, è stato di fondamentale importanza per l’espansione di GFT.

Giovandosi della sua competenza più che ventennale nel settore Capital Markets, ha guidato l’espansione di GFT a livello internazionale negli USA e contribuito all’implementazione ed allo sviluppo del business in America Latina.

Prima di entrare in GFT, ha lavorato presso Deutsche Bank New York; ha iniziato la sua carriera in JP Morgan New York e Londra, nel settore Finance and Mercati Emergenti.

Chris ha conseguito un Bachelor of Arts presso la Cornell University ed un MBA in IT e International Business presso la Fordham University Graduate School of Business Administration, entrambe con sede a New York.

Jens-Thorsten Rauer

Jens Thorsten Rauer

Group Chief Executive & Managing Director

Region Manager Central and Western Europe


Jens-Thorsten Rauer è approdato in GFT e nel GEB (Group Executive Board) nel 2020, con la responsabilità delle Regioni dell'Europa centrale e occidentale. Il suo obiettivo è sviluppare ulteriormente questi mercati e guidare la crescita e il business in modo sostenibile in tutte e due le Regioni.

 

Biografia
 

Precedentemente, Jens-Thorsten è stato alla guida del business DXC con i clienti del settore bancario e dei capital market dell'Europa settentrionale, centrale e orientale. Grazie alla responsabilità dei risultati delle vendite e degli utili operativi (P&L) ha guidato la definizione e l'implementazione delle rispettive strategie e piani di go-to-market, tra cui lo sviluppo e la commercializzazione del portafoglio di software e servizi di DXC per i clienti del settore bancario e dei capital market.

Jens-Thorsten è stato in precedenza Managing Director Financial Services, Central and Eastern Europe per HP e HP Enterprise, con responsabilità P&L per le attività assicurative e bancarie in questa Regione. In questo ruolo, ha guidato con successo la crescita dei ricavi, riportando il business all'innovazione e ai risultati, aumentando al contempo la soddisfazione dei clienti. In precedenza ha ricoperto diversi ruoli di business e di sales executive presso IBM; all'inizio della sua carriera è stato Senior Vice President di Global Infrastructure and Run Services per Dresdner Bank, e in seguito all'acquisizione di Allianz anche nella più ampia società Allianz/Dresdner Bank.

Jens-Thorsten si è laureato alla European Business School con un Master in Business Administration e un MSc in Informatica. Ha inoltre conseguito un Executive MBA presso la Fuqua School of Business della Duke University, VA/USA, e un MBA della Johann Wolfgang Goethe-University di Francoforte sul Meno in Germania.

 

 

Marco Santos

Marco Santos
Group Chief Executive
Region Manager USA & Latin America
 
Marco Santos è il Region Manager di GFT per gli Stati Uniti e l’America Latina; ed è anche responsabile delle operazioni in Brasile. Ha una vasta conoscenza di strategie digitali e tecnologie esponenziali per il mercato finanziario, abbinata ad una profonda comprensione del settore informatico e di aree diverse, comprese quelle dell’innovazione, commerciale, delivery, marketing ed general management. Il 1° gennaio 2020 è stato nominato membro del Group Executive Board.
 
Curriculum
 

Con una carriera più che ventennale nel settore dell’Information Technology, da quando è entrato in GFT nel 2011, gli obiettivi di Marco sono stati aiutare i clienti di GFT nella propria trasformazione radicale, la creazione di un premium brand di servizi di IT per banche ed istituti finanziari e l’espansione delle operazioni della Società negli Stati Uniti e in America Latina.

Prima di entrare in GFT, Marco ha coperto posizioni esecutive presso società multinazionali e nazionali quali TATA Consultancy Services, Oracle, CPM Capgemini e Organic Inc.

La passione di Marco è incoraggiare gli altri a tenersi al passo con le offerte innovative di tecnologie esponenziali. Condivide le sue conoscenze tenendo conferenze presso società ed aziende, quali Cubo Itaú, Santander, Serasa Experian, Banco do Brasil, Banco Original, e CEAP, tra le altre.

Marco ha una laurea in Informatica ottenuta all’Università di San Paolo (USP), MBA in Economia e Commercio Internazionali e Relazioni Internazionali ottenuti presso la FIA-USP e un MBA in International Business Management ottenuto presso l’Università dell’Illinois. Ha altresì frequentato corsi di specializzazione presso organismi quali MIT e Singularity University.