GFT participa en JOBMadrid'17 y expone cuáles son las profesiones del futuro en Transformación Digital

GFT participa en JOBMadrid’17 y expone cuáles son las profesiones del futuro en Transformación Digital 

  • El 21 y 22 de noviembre la compañía estará presente en este evento que tendrá lugar en el espacio 'Matadero-Madrid'

Madrid, 20 de noviembre de 2017 – GFT, compañía tecnológica especializada en el sector de servicios financieros, participará en JOBMadrid’17. Durante los días 21 y 22 de noviembre, la compañía estará presente en el Congreso Internacional de Empleo y Orientación Profesional para universitarios y titulados junior que se celebra, por primera vez, en la capital. En esta ocasión, GFT contará con un stand (G6), donde los asistentes podrán conocer más sobre la compañía, con un fuerte posicionamiento en la transformación digital, área de actuación en la que destaca la multinacional. 

 

Para dar a conocer a los asistentes de JOBMadrid’17 las salidas profesional de este interesante sector, durante las dos jornadas GFT estará proporcionando información sobre cuáles son las profesiones del futuro relacionadas con la transformación digital de las entidades financieras y aseguradoras en su stand. Además, la compañía ha preparado diferentes sesiones como la que ofrecerá Diego Bas, diseñador senior de User Experience de GFT, quien será el encargado de la charla “Creando la banca del futuro” que tendrá lugar el día 21 a las 10.30 horas en el Aula 7 de JOBMadrid’17. Al día siguiente, a las 16 horas, también se ha organizado el taller en el Aula 11 sobre Transformación Digital para que los jóvenes interesados puedan descubrir algunos de los perfiles con más futuro en estos momentos.

“Hemos crecido mucho en los últimos meses y seguimos buscando nuevos profesionales que quieran dedicarse a la transformación digital del sector financiero. Por eso, acudimos a JOBMadrid’17, donde nos gustaría seleccionar jóvenes con ganas de dedicar su carrera profesional al negocio digital”, asegura Guillermo Rodríguez, director de Recursos Humanos de GFT en España, quien añade: “Buscamos profesionales, tanto de perfiles tecnológicos como de negocio, que quieran trabajar en un entorno innovador, multicultural y con un importante foco en proyectos internacionales”.

GFT acompaña a sus clientes en la transformación digital de su negocio, por lo que necesita una amplia gama de profesionales especializados en el mundo digital, personas que cuenten con un pensamiento innovador y con experiencia en metodologías y técnicas que faciliten la co-creación. Los perfiles más demandados son los relacionados con la Transformación digital como, por ejemplo, Bussiness Analyst, Innovation Strategist, Trends Specialist, Market Researcher o Strategy Consultant, dentro del área de Negocio; o especialistas en desarrollo Frontend (Web, aplicaciones móviles, etc), desarrollo Backend, así como Software Architects, y profesionales especializados en tratamiento y análisis de grandes volúmenes de datos, en el área de Tecnología.

Más de 2.000 oportunidades profesionales

JOBMadrid’17 pondrá en contacto a cerca de 50 empresas con el mejor talento universitario y titulado junior de España. Además de entrevistarse personalmente con los equipos de Recursos Humanos y técnicos de selección, los candidatos podrán asistir a conferencias o mejorar su marca personal y perfil digital. Matadero acogerá este evento que aglutinará profesionales de recursos humanos y reclutadores de las compañías participantes y que generará en torno a 2.000 oportunidades profesionales de empleo y prácticas de ámbito nacional e internacional para los 10.000 universitarios -en los últimos cursos de carrera- y titulados -hasta 35 años- que está previsto que asistan.

Celebrado con gran éxito durante cuatro ediciones en Barcelona, se trata de una gran oportunidad para captar de manera eficaz al mejor talento universitario, dado que se pueden conocer a candidatos de todas las universidades y escuelas de negocios, disciplinas académicas, nacionales e internacionales en muy poco tiempo. Además, permite a las empresas potenciar su employer branding, así como difundir sus ofertas y oportunidades.

Hemos crecido mucho en los últimos meses y seguimos buscando nuevos profesionales que quieran dedicarse a la transformación digital del sector financiero. Por eso, acudimos a JOBMadrid’17, donde nos gustaría seleccionar jóvenes con ganas de dedicar su carrera profesional al negocio digital”
Guillermo Rodríguez Global Head of HR
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