Let's Go Beyond your Potential_

O que nos torna únicos
20+ países
Somos uma equipe global com origens diversas, trabalhando em conjunto em diversos locais ao redor do mundo. Com mais de 12.000 profissionais talentosos, somos um centro de criatividade e inovação, e temos orgulho de ser reconhecidos como um “Great Place to Work”.
Oportunidades de crescimento
Trabalhamos em projetos significativos e causamos um impacto real, permitindo que você colabore com profissionais de primeira linha do nosso setor. Essa combinação perfeita de competência e oportunidade tem se mostrado uma fórmula de sucesso, resultando em um crescimento profissional significativo.
1 equipe
Como empresa global, a GFT promove uma cultura de inovação, colaboração e diversidade. Nosso objetivo é garantir que todos os funcionários possam se desenvolver e atingir seu pleno potencial, trabalhando com serviços e tecnologias de ponta.
Alerta importante de burla de recrutamento
Proteja-se das fraudes de recrutamento
Obrigado pelo seu interesse na GFT.
Por favor, esteja ciente de possíveis fraudes de recrutamento. Apesar de o encorajarmos a explorar as oportunidades de emprego na nossa empresa, pedimos-lhe também que seja cauteloso e tenha cuidado com as fraudes de recrutamento.
Todas as ofertas de emprego da GFT são partilhadas apenas no nosso site oficial e em plataformas de confiança.
Tenha em mente:
- Nunca pediremos pagamento em qualquer fase do nosso processo de recrutamento.
- As comunicações oficiais provêm apenas de endereços de correio eletrónico verificados da GFT (@gft.com). Evite partilhar informações pessoais com contas não oficiais (em caso de dúvida, verifique o endereço de correio eletrónico real por trás do nome apresentado).
- Se tiver dúvidas, contacte as nossas equipas de recrutamento locais através dos nossos canais oficiais.
Tenha cuidado com os pontos acima à medida que avança na sua procura de emprego.
A sua carreira na GFT - Os nossos níveis de entrada
Trabalho na GFT
Trabalhar na GFT significa trabalhar com pessoas inspiradoras de todos os gêneros e culturas. Valorizamos todos em nossa equipe e incentivamos nossos talentos a serem autênticos, determinados e ansiosos por aprender. Apenas seja você mesmo. Só então você poderá liberar a melhor versão de si mesmo e deixar sua marca. Em 2023, a GFT recebeu mais uma vez o prêmio “Great Place to Work” globalmente. Esse é um reconhecimento dos nossos esforços para criar um ambiente de trabalho bem-sucedido e garantir que as nossas pessoas talentosas se identifiquem seriamente com a nossa cultura e valores fundamentais.
Descubra sua família profissional
Corporativo
As nossas equipes corporativas, compostas por RH, Marketing, Finanças, Operações, TI e Jurídico, contribuem para o desempenho geral dos negócios através da sua experiência e parceria comercial.
Vendas
Profissionais comprometidos, com forte ética de trabalho e mentalidade centrada no cliente. Nossas equipes de vendas são especializadas em negociar, influenciar e traduzir com sucesso as necessidades dos clientes em soluções práticas, em conjunto com nossa forte equipe de engenheiros.
Consultoria empresarial
Especialistas com alto nível de conhecimento e profundo entendimento do setor de tecnologia e das tendências de mercado. Profissionais que lidam diretamente com os clientes e contribuem para estratégias lucrativas de vendas e entrega por meio de sólida experiência em consultoria.
Engenharia
Nossos especialistas são responsáveis por criar, manter e testar soluções para nossos clientes. A engenharia conta com equipes de alto desempenho compostas por arquitetos, desenvolvedores, engenheiros de nuvem e DevOps, testadores, especialistas em mainframe, dados e produtos.
Gestão de projetos
As equipes de governança de projetos e AMS estão envolvidas na implementação bem-sucedida de soluções de aplicativos para os clientes da GFT. Elas são responsáveis pela gestão de grandes projetos de serviços e recursos de projetos em nível sênior.
Prepare-se para o seu trabalho
Encontre o seu trabalho
Além das habilidades técnicas, nossa equipe é atenciosa, colaborativa, criativa, corajosa e comprometida, e está à altura dos nossos valores fundamentais. A maneira como tratamos uns aos outros e aos nossos clientes é tão importante para o nosso sucesso quanto a maneira como aplicamos nossos conhecimentos e exercemos nossas competências.
Candidatura
Estamos muito felizes por você estar interessado em iniciar sua carreira profissional conosco! Nossa equipe de Aquisição de Talentos analisará sua candidatura e agendará uma entrevista inicial para conversar sobre suas aspirações e objetivos. Se você se encaixar no nosso perfil, nossa intenção não é apenas oferecer-lhe um cargo, mas uma carreira profissional! Prepare-se para compartilhar todas as informações relevantes sobre você.
Entrevista
Aprenda alguns conceitos básicos sobre a GFT antes da entrevista e esteja preparado para falar sobre sua motivação para trabalhar na GFT. Além disso, esteja preparado para compartilhar todos os detalhes relevantes sobre suas experiências profissionais anteriores, conhecimentos, objetivos de carreira e como tudo isso se relaciona com o emprego que você deseja. Algumas entrevistas podem ser realizadas remotamente. Encontre um local tranquilo, verifique todos os detalhes técnicos e seja você mesmo – ser autêntico é sempre o melhor!
Receba uma oferta de emprego
Parabéns, você conseguiu. Bem-vindo à #equipeGFT! Discutiremos com você os detalhes do seu emprego, como a data de início e o salário. Nosso departamento de RH também lhe dará muitas informações sobre o seu emprego antes de você começar.
Comece seu trabalho
Depois que você entrar, nossa próxima fase mais importante será recebê-lo na equipe e fazer com que você se sinta parte dela desde o primeiro dia! O processo de integração é uma jornada detalhada de 90 dias, desde o recebimento do seu equipamento e a preparação para o sucesso até o encontro com todas as partes interessadas e membros da equipe que trabalharão com você para que se adapte e esteja pronto. Estamos ansiosos por isso!
Alguma dúvida?
O que é o processo de candidatura?
Nosso processo de candidatura é simples e direto. Para se candidatar à vaga, visite jobs.gft.com, selecione seu país e navegue pelas vagas abertas. Clique na vaga específica de seu interesse e verifique cuidadosamente a descrição da vaga antes de se candidatar. Você será redirecionado para o nosso portal de candidatura, onde poderá enviar seu currículo atualizado. Após enviar sua candidatura, nossa equipe de RH analisará cuidadosamente todos os candidatos e, caso você seja selecionado, entraremos em contato para as próximas etapas do processo de contratação. Caso não encontre uma vaga que se enquadre no seu perfil profissional, você pode se cadastrar em jobs.gft.com para receber alertas de vagas ou entrar em contato conosco para mais informações.
Quais qualificações e experiência são necessárias para um cargo na GFT?
As qualificações e experiência exigidas podem variar de acordo com a família do cargo e o nível de senioridade. Você pode encontrar detalhes específicos na descrição do cargo para cada vaga listada em jobs.gft.com. Além disso, valorizamos muito os candidatos que incorporam nossos 5 valores fundamentais da GFT: cuidado, colaboração, comprometimento, coragem e criatividade. No fundo, acreditamos firmemente que a diversidade impulsiona a inovação e, portanto, aceitamos a inclusão em todas as suas formas, seja ela relacionada a gênero, raça, orientação sexual e outros.
O que diferencia a GFT como empresa?
Temos orgulho em criar um ambiente de trabalho favorável e inclusivo que incentiva a aprendizagem, o desenvolvimento e o crescimento contínuos. Como uma empresa verdadeiramente global, a GFT promove uma cultura de inovação, colaboração e diversidade, garantindo que todos os colaboradores possam prosperar e atingir todo o seu potencial enquanto trabalham com ofertas e tecnologias de última geração. Nossa abordagem voltada para os colaboradores e nosso compromisso com o equilíbrio entre vida pessoal e profissional nos tornam uma opção de destaque para profissionais talentosos que desejam deixar sua marca.











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